Basia Oramus dyrektorką kreatywną i główną projektantką Paterns

Basia Oramus obejmuje stanowisko dyrektorki kreatywnej i głównej projektantki Paterns. Dołącza do polskiej marki specjalizującej się w odzieży wykonanej w 100% z wełny merino. Jej zadaniem będzie odpowiedzialność za kierunek kreatywny oraz rozwój kolekcji.

Zmiana oznacza nowy podział odpowiedzialności w Paterns. Katarzyna Lamik, współzałożycielka i CEO marki, pozostaje odpowiedzialna za długofalową strategię, rozwój firmy i budowanie organizacji. Po ośmiu latach łączenia funkcji CEO z projektowaniem wszystkich kolekcji przekazuje obszar rozwoju produktu osobie z wieloletnim doświadczeniem projektowym.

Basia Oramus z doświadczeniem w projektowaniu kolekcji

Basia Oramus dołącza do Paterns po doświadczeniach zdobywanych m.in. jako Head Designer w Elementach i Answear oraz jako projektantka marek należących do Grupy LPP. Jest absolwentką Szkoły Artystycznego Projektowania Ubioru (SAPU) oraz wykładowczynią szkoły SKVOT.

W nowej roli obejmie odpowiedzialność za kierunek kreatywny Paterns i rozwój kolekcji. Jak podkreśla, jej zadaniem nie jest zmiana charakteru marki, lecz dalsze rozwijanie tego, co zostało zbudowane przez ostatnie lata. Chodzi m.in. o tworzenie bardziej spójnych i dopracowanych kolekcji oraz opowiadanie nowych historii przy zachowaniu DNA Paterns.

Nowy podział ról w Paterns

Przekazanie odpowiedzialności za projektowanie kolekcji jest związane z rozwojem organizacji. Katarzyna Lamik przez osiem lat łączyła funkcję CEO z projektowaniem wszystkich kolekcji. Produkty marki powstawały w oparciu o potrzeby klientów, doświadczenie zdobywane podczas pracy z wełną merino oraz bliską współpracę z partnerami produkcyjnymi.

Jak wskazuje Lamik, profesjonalizacja organizacji jest jednym ze strategicznych priorytetów Paterns na 2026 rok. Wraz z rozwojem firmy ma rosnąć znaczenie specjalizacji i powierzania kluczowych obszarów osobom posiadającym doświadczenie w konkretnych dziedzinach.

Dzięki zmianie Katarzyna Lamik będzie mogła skoncentrować się w większym stopniu na rozwoju firmy jako CEO, podczas gdy Basia Oramus przejmie odpowiedzialność za rozwój produktu. Nowy model ma pozwolić Paterns na dalsze budowanie zespołu i wzmacnianie kompetencji potrzebnych do rozwoju marki.

Paterns zwiększa skalę działalności

Dołączenie Basi Oramus jest częścią szerszego procesu rozwoju Paterns. W pierwszym półroczu 2026 roku marka zwiększyła przychody o 125% rok do roku. Firma rozwija ofertę, wzmacnia zespół i inwestuje w kolejne kompetencje.

Zmiana na stanowisku odpowiedzialnym za kierunek kreatywny nie ma oznaczać odejścia od dotychczasowego charakteru marki. Paterns zapowiada dalsze tworzenie kolorowej odzieży ze 100% wełny merino, przeznaczonej zarówno w góry, jak i do codziennego użytkowania. Celem jest przede wszystkim dopracowanie dotychczasowego kierunku: większa spójność kolekcji, lepszy design oraz konsekwentne rozwijanie rozpoznawalnego języka projektowego.

Katarzyna Lamik podkreśla, że od początku rozmów z Basią Oramus widziała w niej osobę, która dobrze rozumie DNA Paterns. To właśnie zgodność z charakterem marki miała być jednym z powodów powierzenia jej odpowiedzialności za obszar kreatywny.

Basia Oramus: rozwój bez zmiany DNA marki

Nowa dyrektorka kreatywna wskazuje: "Paterns od początku miało bardzo wyrazistą tożsamość i konsekwentnie budowało własny język projektowy. To marka, która rozwija się w zgodzie ze swoimi wartościami. Właśnie to przekonało mnie do dołączenia do zespołu. Moją rolą nie jest zmienianie charakteru Paterns, ale dalsze rozwijanie tego, co marka budowała przez lata – tworzenie jeszcze bardziej spójnych i dopracowanych kolekcji, ale też opowiadanie nowych historii przy zachowaniu DNA marki".

Paterns zostało założone w 2017 roku przez siostry Kasię i Izę. Marka tworzy ubrania z termoaktywnej wełny merino przeznaczone w góry i na co dzień. Wszystkie kolekcje są szyte w Polsce, z certyfikowanych materiałów, z poszanowaniem ludzi i środowiska. Firma stawia na funkcjonalność, bezpretensjonalne kroje i zrównoważoną produkcję. W 2025 roku uruchomiła platformę Merino Freaks, wspierającą drugi obieg ubrań z wełny.

Objęcie przez Basię Oramus stanowiska dyrektorki kreatywnej i głównej projektantki jest kolejnym etapem profesjonalizacji organizacji. Odpowiedzialność za rozwój produktu zostaje przekazana osobie z doświadczeniem projektowym, natomiast Katarzyna Lamik może skoncentrować się na strategicznym rozwoju Paterns i budowaniu organizacji.

Źródło: mat. prasowy Brief Me/Paterns

Pobierz ebook "Książka o Egipcie, jakiego nie pokazują wycieczki. Śladami starożytnych królowych i polskich archeologów"