Od prawie pięciu lat jako ekspert przeprowadza kursy dotyczące miękkiego zarządzania zespołem, wdrażania różnorodności i polityki tolerancji i akceptacji, budowania relacji handlowych a także współpracy w zespole. Klientami są przede wszystkim szefowie niższego i średniego szczebla i departamenty administracyjne – co wynika z unikalnego doświadczenia zawodowego coacha.